精心准备  把握重点  突出实效
市劳动保障局召开领导班子专题民主生活会

    为更加扎实有效地开展深入学习实践科学发展观活动，根据市委的统一部署，市劳动保障局于6月16日召开学习实践活动领导班子专题民主生活会。局领导班子全体成员、局党总支各委员参加了会议，路海燕副市长、市纪委吴让光组长、市委组织部叶军副部长、市委学习实践活动第八指导检查组盛秀珍组长、洪礼宽副组长等到会指导。
    为开好这次民生生活会，市劳动保障局在深化学习的基础上，向全市劳动保障系统下发征求建议函、通过“走百镇访千村，劳动保障万里行”活动“带下去”调研时向基层劳动保障工作人员和服务对象发放征求意见表、采取“请上来”召开征求意见座谈会、设立学习实践活动征求意见箱、劳动保障12333热线、黄山劳动保障网等多种形式，广泛征求对劳动保障局及局领导班子的意见和建议，重点查找制约我市劳动保障事业科学发展存在的主要问题，认真分析存在问题的原因，提出整改措施。在做好各项充分准备后，召开了此次民主生活会。
    会上，局党支部书记、局长王永芳代表局领导班子作了专题发言，领导班子成员逐个进行了自我剖析，互相之间开展了真诚的同志式交流。会议气氛活跃，达到了查摆问题、明确方向、促进整改、增进团结，推动发展的目的。
    路海燕副市长充分肯定了本次民主生活会，认为我局此次会议准备充分、组织严密、主题鲜明、联系工作紧密、查找问题到位，达到了会议目的，并对下一步工作提出要求：一是坚持以人为本，切实落实查摆出的问题，继续推动劳动保障工作又好又快发展；二是坚持统筹兼顾，继续确保促进就业、劳动保障三项民生工程和职业技能培训等重点工作落实到位；三是坚持廉洁自律，继续加强廉政建设，严肃党风党纪；四是坚持理论学习，将科学发展的理念融入工作中去，超前谋划明年工作；五是坚持解放思想，结合市情促进工作创新出彩；六是坚持勤奋工作，克服劳动保障工作“事多人少”的矛盾，尽心尽职地做好就业、培训、社保、维权各项工作，努力构建和谐稳定的劳动关系。
    市委学习实践活动第八指导检查组盛秀珍组长也认为我局征求意见充分，工作思路清晰，并就进一步的更新发展理念、进一步增强群众观点、形成高质量的分析检查报告、搞好群众评议各项工作提出了具体要求。