走百镇访千家  劳动保障万里行
市劳动保障局学习实践活动到基层

    学习实践活动开展以来，我局严格按照市委市政府要求，在做好规定动作的同时，结合劳动保障工作实际，围绕“乡镇就业和社会保障平台建设年”目标，精心谋划自选动作，组织开展“走百镇、访千家、劳动保障万里行”活动，学习、实践“同时行”。
    自4月15日开始，利用半个月时间，从全局系统抽调精干人员分6个小组，深入全市101个乡镇的就业和社会保障服务站，走访千户农民家庭，按照就业、培训、保障、维权4大版块开展“万里行”活动：一是实地调研乡镇村劳动保障平台建设，指导强化乡镇就业和劳动保障事务所规范建设，更好地服务百姓；二是将就业培训信息和社会保险惠民政策送到田间地头，让更多的农民了解政策，从中得到实惠；三是对有需求的返乡创业农民进行“一对一，手拉手”帮扶，引导农民就地创业就业；四是走访千户农民家庭，征询对统筹城乡劳动保障工作意见，问需于农民，问计于百姓，帮助农民解决问题；五是开展统筹城乡就业和社会保障工作调研，掌握第一手资料，形成有情况反映、有经验总结、有问题分析、有思路对策的高质量调研报告，使劳动保障工作更加符合科学发展观的要求。
    活动要求轻车简从，不得干扰基层正常工作，不得增加基层负担。通过“走百镇、访千家、劳动保障万里行”活动，把规律性地东西找出来，把就业、培训、保障、维权等劳动保障服务送进乡村，送到基层，提升基层站所的服务能力，把学习实践科学发展观活动落到实处；充分发扬民主，真正做到请群众参与、让群众知情，请群众监督、让群众检验，请群众评价、让群众满意，使学习实践活动成为贴近群众、惠及群众、引导群众、凝聚群众的过程。